第一类是简单人事信息系统：只做信息采集和统计，费用低但功能弱；第二类是传统人力资源管理系统：能按业务变化调度人力，但价格昂贵、部署门槛高，基本只面向大型企业；第三类是真正面向中小企业的智能化人力资源管理系统：以业务需求驱动人力配置与绩效，让中小企业以极低成本获得专业级能力。启融通 AI-HRM 属于第三类。
"业财一体化"源自财务软件厂商转做 ERP 的路径，强调的是财务视角的贯通。启融通 AI-ERP 走的是另一条路：一是信息系统，用智能引擎把产供销、人财物有机耦合、高效联动；二是决策系统，内置智能业务模型和管理模型，帮助企业配置资源、提升决策与执行能力。选型时建议您问厂商两个问题：数据打通之后，系统会不会主动告诉你该做什么？内置的业务与管理模型能否按你的行业启用？
业务尽调相关方案面向各类银行、类金融机构与招商投资机构，详见 机构合作与解决方案。